东河区就业压力大，结构性失业现象严重，劳动者的技能水平和整体素质亟待提高。为解决这一问题，东河区就业局建立了市场化的培训机制，根据人力市场需求设置培训专业，积极开展具有一定前瞻性、将传统与创新相结合的就业培训。

    随着科技水平的不断进步，对劳动者素质的要求不断提高，因此加强就业前培训和再就业培训，适时调整职业培训的专业结构是做好就业培训工作的重点。就业局根据东河区人力市场的实际情况，依托包头市轻工职业技术学院、包头市轻工技校、包头市东华职业培训学校等8所培训机构，采取优势互补、专业互补、生源互补、政策共享的合作方针，根据失业人员年龄、技能、文化程度和求职愿望，适时调整和增加培训的专业、工种、标准、内容及方式，有针对性地分类实施培训。

    目前8所培训机构共开设了乳品加工、数控机床维修、食品检验、物业管理、汽车驾驶等43个培训科目，从实践操作及岗位适应上不断增强、提高下岗失业人员的就业竞争力。（李茹　康丽娟）