白云矿区院把队伍建设放在突出位置，坚持用社会主义法治理念来统领法院的工作，努力建设一支政治坚定、业务精通、纪律严明、司法公正的法官队伍。

    狠抓班子建设，不断提高班子的凝聚力和战斗力。白云矿区法院党组大力弘扬求真务实的精神，充分发挥班子的榜样作用、带头作用、示范作用，在班子内部大事讲原则，小事讲风格。定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，不断修正班子成员的缺点和错误。

    狠抓队伍教育培训工作，不断提高干警的政治素质和业务素质。白云矿区法院按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则，深入开展岗位练兵活动，同时，院党组提出了“从学习中求素质、从学习中求技能、从学习中求发展”的工作思路，组织干警开展了会学、会用、会说、会写、会干的“五会”学教活动，定期进行裁判文书点评，不定期组织干警到先进法院进行庭审观摩，不断提升审判人员的法律思辩能力、逻辑思维能力和庭审驾驭能力。今年以来，选派业务骨干到国家法官学院、自治区高级人民法院和市中级人民法院进行业务培训32人次，参加全国和自治区学术论文评比6篇，参加自治区和全市法院法律文书评比4篇，2篇法律文书被中级人民法院评选为“优秀法律文书”，三名干警在全市法院岗位知识竞赛中获奖。用于业务培训投入5万元，是往年同期的3倍，真正把增长干警本领的业务培训，作为对干警的最大“福利”来抓。

    狠抓作风建设，不断提高法院和法官的对外形象。白云矿区法院找准工作的薄弱环节，从常规工作的细微处入手，从经常忽略的小事抓起，规范了审判管理、档案管理、财务管理、接待来访等16项规章制度，收到良好效果。（张迎涛）